חברת Amoy Diagnostics מאיצה את מחקר האונקולוגיה העולמי עם G-P Employer of Record™

האתגר: הבאת אבחון חדשני לשווקים חדשים

AmoyDx ביססה עמדה חזקה בסין עבור מוצרי האבחון המולקולריים שלה. לאחר שקיבלה אישורים לערכות אבחון נלוות ביפן ובדרום קוריאה, החברה ביקשה להרחיב את שירותי המחקר והאבחון האונקולוגיים שלה בעולם.

התרחבות זו הציבה מספר אתגרים, ביניהם:

• הבנת דרישות תעסוקה ותאימות מקומיות במספר שווקי אסיה-פסיפיק
• בניית צוותים גלובליים ללא הקמת ישויות מקומיות
• הבטחת תרומה מהירה של עובדים חדשים תוך הבנה מלאה של משימתה של AmoyDx לקידום טיפול בסרטן

הפתרון: שיתוף פעולה עם G-P כדי לשרת מטופלים ברחבי העולם

כדי לספק את פתרונות האבחון שלה ליותר מטופלים ברחבי העולם, AmoyDx הייתה זקוקה לשותף שיוכל לפשט גיוס בינלאומי, קליטת עובדים ותאימות. פתרון ה-Employer of Record של G-P סיפק בדיוק את זה, ואפשר ל-AmoyDx לגייס אנשי מקצוע מיומנים במספר מדינות במהירות וביעילות.

G-P סייעה ל-AmoyDx לנווט בתקנות תעסוקה מורכבות בכל שוק, תוך מתן הדרכה בנוגע לניואנסים תרבותיים כדי להבטיח שהעובדים החדשים ירגישו נתמכים ומותאמים למשימה של החברה. החל מהקליטה ועד לשכר, הטבות, מיסים ותאימות, G-P פיקחה על כל מחזור חיי העובד, מה שאפשר ל-AmoyDx להתמקד בחדשנות מדעית ובהשפעה על המטופל.

"מגוון שירותי ה**צמיחה גלובלית** המלא של **G-P** עזר לנו להשיג הבנה מעמיקה יותר של כישרונות מעבר לים ולממש את ההזדמנויות העצומות בשווקים אחרים, מה שהוביל אותנו להרחיב את הנוכחות שלנו מחוץ לסין", הסבירה קימי האו, מנהלת **משאבי אנוש** ומנהלה ב-AmoyDx. "המקצועיות והמחויבות של G-P לתאימות אפשרו לנו להתרחב לשווקים חדשים אלה במהירות ובתאימות."

על ידי שילוב של הדרכה אסטרטגית עם תמיכה תפעולית, GP אפשרה ל-AmoyDx לבנות צוות בינלאומי חזק שיכול היה להתחיל את הפרויקט באופן מיידי - לעתים קרובות קליטת עובדים חדשים תוך ימים בלבד ולא שבועות.

ההשפעה: הרחבת הגישה לאבחון סרטן ברחבי העולם

עם G-P Employer of Record, AmoyDx הרחיבה במהירות את צוותי האונקולוגיה שלה ונכנסה לשווקים חדשים, תוך השגת השפעה עסקית ותפעולית מדידה:

• 100יואן סיני (כ 13 8דולר אמריקאי) שנוצרו על ידי אנשי מקצוע מחוץ לסין נכון לשנת הכספים2022
• זמן קליטת עובדים התקצר באופן דרמטי, מה שמאפשר לעובדים חדשים לתרום מהר יותר
• ניהול יעיל של שכר, הטבות, מיסים ותאימות
• דגש רב יותר על מתן פתרונות אבחון חדשניים ותמיכה בניסויים קליניים

עם G-P שמנהלת חוזי העסקה ותאימות, AmoyDx הפחיתה את הנטל המנהלי והפחיתה את הסיכונים הכרוכים בכניסה לשווקים חדשים.

"G-P מילאה תפקיד מרכזי בכך שאפשר לנו לעבור את שלב חוזה ההעסקה במהירות, תוך הקפדה על ציות לחוקי התעסוקה המקומיים בשווקים החדשים שאנו נכנסים אליהם", ציין האו.

מתן חוויית עובד חזקה נותרה בראש סדר העדיפויות ככל שהחברה התרחבה ברחבי העולם. תהליך קליטת עובדים של G-P הבטיח שחברי הצוות החדשים הבינו את המשימה, הערכים הליבה והתפקיד של AmoyDx בקהילה המדעית והרפואית הרחבה יותר.

"ל-G-P יש את הרמה הגבוהה ביותר של מקצועיות ואתוס", הוסיף האו. "המומחיות האזורית ש-G-P מביאה עוזרת לנו לנווט בניואנסים תרבותיים ולבנות צוותים גלובליים חזקים." "הפקחת של GP על כל מחזור הגיוס, קליטת עובדים, פיצוי, ההטבות, המיסים ועוד מאפשרת לנו להתמקד ביעדי העסק המרכזיים שלנו."