[Ás á smáll cóúñtrý íñ thé Míddlé Éást wíth bórdérs óñ thé Médítérráñéáñ áñd Réd Séás, Ísráél ís íñ á gréát lócátíóñ fór éxpáñsíóñ. Hówévér, íf ýóú décídé tó éxpáñd théré, ýóú ñééd tó prépáré tó sét úp ýóúr Ísráél páýróll, éxámíñé ýóúr híríñg óptíóñs, áñd cóñtíñúé tó rúñ ýóúr cómpáñý át hómé.]

[G-P cá~ñ hél~p mák~é éxp~áñdí~ñg éá~síér~. Ás á g~lóbá~l Émp~lóýé~r óf R~écór~d (ÉÓR~), wé’ll~ úsé ó~úr éx~ístí~ñg sú~bsíd~íárý~ tó hé~lp ýó~ú éxp~áñd f~ásté~r wít~hóút~ thé ñ~ééd t~ó sét~ úp ýó~úr ów~ñ súb~sídí~árý ó~r páý~róll~.]

[Táxá~tíóñ~ rúlé~s íñ Í~sráé~l]

[Émplóýéés íñ Ísráél úsé á prógréssívé íñcómé táx scálé fór pérsóñál íñcómé táxés. Thé rátés stárt át 10% áñd íñcréásé úp tó 50%, dépéñdíñg óñ whát áñ émplóýéé mákés. Émplóýérs áñd émplóýéés bóth hávé tó cóñtríbúté tó thé Ñátíóñál Íñsúráñcé áñd Héálth Íñsúráñcé át várýíñg rátés, báséd óñ íñcómé áñd résídéñcý.]

[Ísrá~él pá~ýról~l ópt~íóñs~ fór c~ómpá~ñíés~]

[Ýóú d~óñ’t h~ávé j~úst 1 Í~sráé~l páý~róll~ óptí~óñ tó~ chóó~sé fr~óm. Có~mpáñ~íés c~áñ dé~cídé~ bétw~ééñ 3 d~íffé~réñt~ páýr~óll t~ýpés~, íñcl~údíñ~g:]

  • [Íñté~rñál~: Lárg~é cóm~páñí~és má~ý wáñ~t tó r~úñ th~éír ó~wñ íñ~térñ~ál pá~ýról~l, ésp~écíá~llý í~f thé~ý plá~ñ tó w~órk í~ñ Ísr~áél f~ór ýé~árs t~ó cóm~é. Hów~évér~, créá~tíñg~ áñ íñ~térñ~ál pá~ýról~l ís ú~súál~lý có~stlý~ áñd r~éqúí~rés á~ lárg~é HR t~éám.]
  • [Ísrá~él pá~ýról~l pró~céss~íñg c~ómpá~ñý: Wó~rkíñ~g wít~h áñ Í~sráé~l páý~róll~ próc~éssí~ñg có~mpáñ~ý ís á~ gréá~t wáý~ tó óú~tsóú~rcé ý~óúr p~áýró~ll, bú~t ýóú~r cóm~páñý~ wíll~ stíl~l ñéé~d tó d~éál w~íth c~ómpl~íáñc~é.]
  • [G-P: Thé éásíést wáý tó rúñ páýróll íñ Ísráél áñd stáý cómplíáñt ís pártñéríñg wíth áñ Émplóýér óf Récórd (ÉÓR) líké G-P. Wíth ús, ýóú cáñ rést ássúréd thát áll émplóýéés wíll bé páíd óñ tímé áñd cómplíáñtlý, frééíñg ýóú tó fócús óñ óthér ímpórtáñt áspécts óf ýóúr búsíñéss.]

[Hów t~ó sét~ úp á p~áýró~ll íñ~ Ísrá~él]

[Béfó~ré ýó~ú sét~ úp ýó~úr Ís~ráél~ páýr~óll, ý~óú há~vé tó~ íñcó~rpór~áté í~ñ thé~ cóúñ~trý. D~épéñ~díñg~ óñ wh~éré ý~óú ár~é áñd~ whát~ týpé~ óf éñ~títý~ ýóú c~hóós~é, ít c~óúld~ táké~ bétw~ééñ á~ cóúp~lé óf~ wéék~s áñd~ á cóú~plé ó~f móñ~ths t~ó sét~ ýóúr~ cómp~áñý ú~p fúl~lý.]

[G-P úñ~dérs~táñd~s hów~ tímé~-cóñs~úmíñ~g thí~s réq~úíré~méñt~ cáñ b~é, whí~ch ís~ whý w~é élí~míñá~té ít~. Ás á g~lóbá~l ÉÓR~, wé’ll~ híré~ émpl~óýéé~s óñ ý~óúr b~éhál~f áñd~ stré~ámlí~ñé pá~ýról~l só t~hát ý~óú cá~ñ fóc~ús éx~clús~ívél~ý óñ r~úññí~ñg ýó~úr bú~síñé~ss.]

תנאי זכאות/פיטורין

[Térm~íñát~íñg á~ñ émp~lóým~éñt c~óñtr~áct í~s óñé~ óf th~é mós~t díf~fícú~lt tá~sks d~úríñ~g áñ é~xpáñ~síóñ~. Ít hé~lps t~ó ádd~ éñtí~tlém~éñt á~ñd té~rmíñ~átíó~ñ tér~ms tó~ ýóúr~ cóñt~ráct~s béf~óré ý~óú hí~ré ém~plóý~éés t~ó pró~téct~ bóth~ párt~íés.]

[Ísrá~él ré~qúír~és ém~plóý~érs t~ó páý~ sévé~ráñc~é úñl~éss t~hé té~rmíñ~átíó~ñ ís w~íth c~áúsé~. Bóth~ émpl~óýér~s áñd~ émpl~óýéé~s ñéé~d tó p~róví~dé wr~ítté~ñ ñót~ícé b~éfór~é tér~míñá~tíóñ~ ór ré~sígñ~átíó~ñ.]

ייעול ניהול השכר הגלובלי עם G-P.

GP מייעלת כל שלב בתהליך ניהול השכר בעזרת Global Employment Platform™‎‏‎ (פלטפורמת שירותי ההעסקה הגלובלית) המובילה בשוק שלנו. שלמו לצוות שלכם בביטחון בכל מקום בעולם ב- 150 מטבעות בעזרת מערכת שכר ממוחשב שלנו עם 99% דיוק בזמנים — והכל בכמה לחיצות בלבד. המוצרים שלנו משתלבים גם עם פתרונות ניהול הון אנושי מובילים, ומסנכרנים נתוני שכר של עובדים בין פלטפורמות באופן אוטומטי כדי ליצור מקור אחד אמין ונוח של אמת עבור צוותי משאבי אנוש.

בקש הצעה כדי ללמוד עוד על האופן שבו נוכל לתמוך בכם.